AZビッグメディアフェニックスは、CBREの2022 TechTalentReportで16位にランクインしました


フェニックスは、CBREの2022年のスコアリングテックタレントレポートで全体で16位にランクされています。これは、北米のテクノロジータレントの雇用がパンデミックから立ち直り、2021年にほとんどのトップ市場で雇用を獲得したためです。ただし、2022年の経済混乱の中で、業界の回復力は再びテストされます。 CBREからの新しいレポートによると。

北米は昨年、サンフランシスコベイエリア、ニューヨーク、シアトルなどの確立されたハブだけでなく、ナッシュビル、クリーブランド、カリフォルニアのインランドエンパイアなどの小規模な市場全体で136,000人の技術者の純雇用を追加しました。 2020年の減速から2021年に回復したことにより、技術職の成長と技術オフィスのリースの両方が回復力を示しました。

フェニックスは、99,660人の技術労働力が2016年から2021年にかけて18.3%増加したこともあり、技術人材の雇用が大幅に増加したこともあり、昨年のランキングから1位上昇しました。 過去5年間で、20代の人口は62,993人(10.4%)増加し、30代の人口は64,248人(10.7%)増加しました。


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「パンデミックにもかかわらず、ここ数年はフェニックスメトロエリアをハイテク人材のハブとして固めました」と、フェニックスでのCBREのTech&MediaPracticeのKevinCalihanは述べています。 「フェニックスの技術人材プールは、企業がアリゾナのビジネスフレンドリーな気候、増え続けるミレニアル世代の人口、およびほとんどの主要市場よりも比較的低い運営コストに引き付けられるにつれて、成長を続けています。」

CBREのレポート、現在10th 今年は、技術者の卒業率、技術者の仕事の集中度、技術者の労働力プールのサイズ、人件費と不動産費など、技術者を引き付けて育成する能力の13の指標を分析することにより、北米市場の上位50位にランクされています。

CBREはまた、より狭い基準で次の25の新興技術市場をランク付けしています。 技術者は、ソフトウェアエンジニア、システム、データマネージャーなど、すべての業界にわたる20の主要な技術専門職として定義されています。

フェニックスは、いくつかの重要な分野でレポートで際立っていました。

•99,600人のフェニックスの技術人材は16位にランクされていますth 技術者の総労働力は、技術者の33.7%が技術業界で働いています。

•フェニックスは技術者に手頃な生活を提供し、平均年間アパート賃料は平均技術者賃金の20%に達します。 それは17位ですth ニューヨーク(32%)、ロサンゼルス(29.3%)、南フロリダ(28.2%)と比較して、それぞれ1位、2位、3位にランクされた50の最大の技術市場の1つです。

•大都市圏は、26,380の技術学位を取得し、過去5年間でわずか15,410の技術職が追加された教育市場です。 これは、フェニックスが拡大する企業に利用できる才能を持っていることを意味します。

•フェニックスは、その相対的な価値提案により、雇用主にとって魅力的です。 フェニックスで75,000平方フィートを占める500人の従業員の技術会社を運営するための平均1年間のコストは、4,560万ドルにのぼります。 それは22位ですnd トップ50のハイテク人材市場の中で最も高価です。

完全なレポートをダウンロードするには、ここをクリックしてください。



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